在这种时候, 最重要的就是先修正自己的态度。既然自己对工作不熟悉, 就要很虚心很耐心地向别人请教。如果犯了错误, 只有坦白地承认, 并且立即用心地加以纠正, 即使偶尔受到不公平的待遇, 也不要斤斤计较, 要知道这是一种社会风气, 不是一个人两个人的问题。对你不客气的人, 可能在初来时, 也被别人欺负过, 只要自己将来不学他的样, 不对新来的同事采取不客气的态度就行了。
在这个时候, 最重要的就是先去熟悉工作, 先去熟悉环境, 其他的事情, 暂可忍就忍, 只要对工作和环境熟悉了之后, 就没有那么容易受人欺负, 受人愚弄了。
你要做一个勤学好问、乐于助人的人。假如有别的同事把一些本来不归你负责的工作交给你, 你要尽量地把它做好。第一, 反正你的办公时间总要做事的, 只要是公事, 只要不妨得你自己分内的工作, 就不分彼此一律照做。第二, 把这些工作当成一种学习的机会, 多学会一种工作, 多熟悉一种业务, 对自己总是会有好处的。第三, 这是跟同事接近和建立良好关系的机会。倘若某同事把自己应做的工作交给你, 如替他做一个表格或发一封函件, 如果你很乐意地接受下来, 并很认真地替他做好, 这样, 彼此都会产生一个良好的印象。第四, 你要知道这些都是一种暂时的现象, 因为你是新来的, 还没有固定的工作, 所以, 别人有机会把各种工作都拿来让你试试, 或者请你帮忙, 等到你对工作与环境都渐渐熟悉了, 你自己分内的工作, 也就渐渐有了头绪, 固定下来, 同时你跟同事之间, 已经建立了良好的关系, 这些现象就会自然而然地消除。所以, 你大可不必在开始的时候, 为了多做一点事就使自己和别人都弄得不愉快, 以致妨碍了以后的相处。